BORERO.ID TERNATE – Pemerintah Kota (Pemkot) Ternate meraih penghargaan dari kantor Regional XI Badan Kepegawaian Negara (BKN), sebagai pemenang Implementasi Sistem Aplikasi Pelayanan Kepegawaian (SAPK) dan pemanfaatan Computer Assisted Test (CAT). Tentunya bakal menambah modal spirit atau semangat bekerja bagi Aperatur Sipil Negara (ASN) di setiap jajaran Pemkot Ternate.
Plakat dan setifikat penghargaan BKN Regional XI Award Tahun 2022, diterima langsung BKPSDMD Kota Ternate, Samin Marsaoly dalam acara Rapat Koordinasi Tekhnis Kepegawaian Manajemen ASN di Era Sistem Kerja Baru dan Penganugerahan BKN Regional XI Award Tahun 2022 yang dipusatkan di Amarossa Royal Hotel Bogor.
Kegiatan itu dibuka langsung Sekretaris Utama BKN Pusat Hj. Imas Sukmariah, juga dihadiri Kepala-Kepala BKPSDMD di wilayah XI yang meliputi Provinsi Sulawesi Utara, Provinsi Gorontalo dan Provinsi Maluku Utara.
Kepala BKPSDM Daerah Kota Ternate Samin Marsaoly, mengatakan, penghargaan yang diterima Pemkot Ternate diharapkan menjadi tambahan semangat bagi Aparatur Pemkot Ternate untuk semakin meningkatkan kualitas layanan kepegawaian bagi ASN. Samin menyatakan, saat ini sistem kepegawaian di Kota Ternate sudah terintegrasi dengan sistem BKN, dan akan terus ditingkatkan.
“Alhamdulilah Kota Ternate berhasil terpilih sebagai pemenang ketegori II Implementasi SAPK dan pemanfaatan CAT, semoga prestasi seperti ini bisa terus kita pertahankan di tahun berikutnya,” kata Samin melalui telepon selularnya, Rabu (18/05/2022).
Menurutnya, penilaian pada Kategori II adalah instansi yang sudah memutahirkan data disertai integrasi sistem kepegawaian di instansi dengan SAPK, personel yang memadai dalam mengoperasikan SAPK dan memiliki infrastruktur penunjang SAPK sehingga pengusulan layanan mutasi kepegawaian dalam SAPK sesuai waktu yang ditentukan. “Kemudian penilaian atas pemanfaatan CAT dalam pelaksanaan ujian dinas, ikatan dinas, pemetaan jabatan, seleksi jabatan serta seleksi CPNS,” tukas Samin.
Dia juga menjelaskan, BKN memberikan penghargaan kepada instansi pengelola kepegawaian terbaik yang terbagi dalam lima kategori antara lain perencanaan kebutuhan, pelayanan pengadaan, kepangkatan dan pensiun, implementasi SAPK dan Pemanfaatan CAT, penilaian kompetensi, implementasi Penilaian Kinerja, dan komitmen pengawasan dan pengendalian. “Alhamdulillah Pemerintah Kota Ternate berhasil ditetapkan sebagai pemenang ketegori II Implementasi SAPK dan pemanfaatan CAT,” ujar Samin melalui telepon selularnya.
Pada kesempatan tersebut, Samin juga menyampaikan apresiasi, penghargaan dan ucapan terima kasih kepada seluruh jajaran ASN di lingkup Pemkot Ternate utamanya jajaran Subag Kepgawaian di OPD dan seluruh jajaran BKPSDMD Kota Ternate yang ikut memberikan dukungan sehingga Pemkot Ternate berhasil meraih penghargaan ini. “Penghargaan ini tak lepas dari dukungan dan support seluruh jajaran ASN Pemkot Ternate terutama para Subag Kepegawaian di OPD dan jajaran BKPSDMD,” ucap Samin.
Dia berharap, penghargaan ini menjadi penyemangat dalam memberikan pelayanan kepegawaian bagi ASN Kota Ternate. “Semoga menjadi penyemangat dan tetap berbenah serta selalu konsisten menuju Ternate Andalan,” tutupnya.
Kegiatan tersebut selain dihadiri Kepala BKPSDMD Kota Ternate, Samin Marsaoly, juga didampingi Kepala Bidang Pengadaan Pemberhentian dan Informasi Nany Wardhany, dan Kepala Bidang Pengembangan Kompetensi Aparatur Fachrul Muriyanto. (Red)
